1: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:11:57 ID:Ht8g
だってみんなやる気も能力もないんやもん
でも競争は激しくなって顧客からの要望は高まるばかり
パワハラして無理やり働かせるしかないんだよね😢

3: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:13:03 ID:SjI4
加減が難しいねんな🥺
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(？)00:00:00 ID:money_soku


　悲しいなぁ。。。
acha










1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(？)00:00:00 ID:money_soku


　ただそうなるとパワハラが当たり前になって、悪循環に陥りそうだな。
yaranai_ee



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以下2chの反応と管理人の反応です









5: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:13:50 ID:Ht8g
>>3
やりすぎると退職してまうからな
でもその時は新しいやつ補充すればええんや
みんなそうしてる

4: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:13:45 ID:qK4x
働かせなきゃええだけだよね
適当にやりゃええやん無能管理職扱いされるだけやし

7: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:14:50 ID:Ht8g
>>4
ボランティアじゃないんだから😅

10: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:15:44 ID:qK4x
>>7
別にええやんお前の企業じゃないんやし
頑張るだけ無駄やで

6: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:14:18 ID:nU20
すんなや

8: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:15:26 ID:Ht8g
>>6
ワイもしたくない
みんながワイぐらい能力あってやる気もあればパワハラなんてしなくて済むのにってイライラしながらパワハラしてるわ
ワイこそ被害者やで🥺

38: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:28:02 ID:5l5c
>>8
やって見せ
やらせてみて
誉めてやらねば
人は動かじ

9: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:15:41 ID:pwRR
余程今の仕事が好きか何か目標でも無い限り基本的に人間は怠けるからな
何かしらの強制力が無いとほとんどの人間は働かない
ある程度の恐怖は必要やで

12: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:16:40 ID:Ht8g
>>9
だよな管理職になって痛感した現実や



11: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:16:29 ID:qK4x
管理職の正解はガチで何もしない人間だと思われて
特に期待もされずさっさと定時過ぎに帰れる環境づくりをすることだよ

22: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:19:24 ID:Ht8g
>>11
いやそれで顧客が求める水準に届けばいいけど
届かないじゃんだからパワハラする羽目になる

24: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:19:55 ID:qK4x
>>22
客の求める水準に届かなくて何の問題があんねん

13: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:16:53 ID:nU20
年収1000万こえたか

16: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:17:47 ID:8lde
管理職にも有能と無能おるけど無能の管理職引いた時が一番地獄やな
ワイはパワハラは必要とするイッチの考え方はまあまあ正しいと思うで

17: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:17:53 ID:U3lp
能力ある社員に負担賭けすぎや
対価を払わないでそれはないぞ

他のやつの仕事をどんどん回してくる
しかも面倒な案件ばっかり
それこなしても給与ほぼ変わらん
評価も何もない

25: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:19:55 ID:8lde
>>17
能力あるから仕事がそいつに行くんや
ある程度サボるのが丁度いいと思うで

27: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:20:30 ID:Ht8g
>>17
パワハラしないとそうなるんよな
やる気ないやつはやる気ないまま、成果出ないままやから
成果出してるやつに仕事が集中する
パワハラすることでやる気ないやつにも成果を出させることで頑張ってる社員を守るんや
つまりパワハラは正義

18: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:18:28 ID:Ht8g
パワハラ上司通報したら会社がそっちを守った！
ってよくX民が騒いでいるけどそれは当たり前や
管理職になったらわかった、部下の力を搾り尽くして成果をあげることが管理職に求められている仕事やからや

19: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:18:42 ID:WfMV
その立場にならないと分からないことってあるよね

20: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:19:07 ID:M7vp
ヒラから見ても最低限すらしない手抜き野郎おるからそこはハラスメントされてもしゃーないんちゃうか思うなど

21: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:19:20 ID:V3KB
パワハラの基準が低くなりすぎたのもある

23: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:19:49 ID:0kcL
ワイはパワハラやってないけど競わせてる
そうしないとマジでみんなやる気出さないからな

26: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:20:09 ID:bEts
ワイは使われる立場やけどみんながイッチみたいにスキルやスピードがある訳じゃないんやで

28: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:21:12 ID:3fqb
見合った報酬を出せばやる気出るやろ

32: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:23:44 ID:Ht8g
>>28
待遇アップドーピングは確かに効くんやが半年ぐらいで効果薄れてくるんよな
毎年上げ続けないといけない、そのためにはチームとして成果を出し続けなければならずパワハラが必要や

29: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:22:34 ID:P3OM
なんでもかんでもすぐパワハラっていうの
それZ世代と同じやで
語彙が乏しい



30: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:23:14 ID:urhr
ワイ若手やけど無能アピールしまくって仕事回ってこないようにしてる

37: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:27:07 ID:qK4x
ワイ「なんもやんないよ」
担当「なんもやんないよ」
部長「どうなってんだクソボケ」
ワイ「まことにごめんね」
部長「…」
会社「オ゛ア゛ッ」


これが正解ね

43: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:29:58 ID:3fqb
パワハラで動くのも一時だけやろ
ある程度の信頼関係結べてないパワハラは身を滅ぼすで
北風と太陽や

46: 稼げる名無しさん ：26/08/29(土) 10:31:24 ID:Ht8g
>>43
その通りで一時だけなんやが
会社が一時の成果を求め続けるんやから仕方ないな
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(？)00:00:00 ID:money_soku










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